前员工起诉Rivers Casino指控骚扰

一名前匹兹堡Rivers Casino的员工已对该娱乐场提起诉讼，声称她在多次报告高管客户性骚扰事件后被不公正地解雇。该名女性于2022年6月开始在北岸赌场担任接待员，她现在要求恢复原职，并索取因丧失工资和其他损失的赔偿。

民事起诉状的九页的内容详情分析了起诉方在赌厅运作一年后承受的次数谩骂活动处理。1次活动处理的发生在明年-10月9日，当上常客在未经授权拒绝的实际情况下对视她，并亲脸了她的下唇。或许她随时向领导情况汇报了某种活动处理，但谩骂做法始终继续。 2023年5月21日，在一款“极为极为首要的英雄人物”案件中，另个名食客在表达出来不能在她歇歇日带她看高校橄榄球赛事的感到失望时，据称拥抱了职员的手。上诉人也该报告了某一做法，但不通过采取更为明显的在行动。 短缺使用从而导致电话骚扰不断地 骚扰短信在2023年5月31日再继续发现，做好本职工作VIP客户需求在刮奖通知时对妇女高喊了暗含性隐晦表示的评说，并热吻了她的脸部和耳郭。几十四天，另做好本职工作客户需求在她哈腰从地砖上拿起货品时， 为什么说对她开始了了次性侵做法。民事起诉状称网上赌场管理工作层没有提拱一定要的使用或庇护。

在Rivers Casino的报复

在22年110月10日的一些销售人员会仪上，每位营销管理据称暗含销售人员对顾客所遇的烦扰具有法律责任，这进一个步骤直接加剧了上诉人的担扰。当她的负责训斥她在作业中“瞎逛”时，事情开始更糟，她人认为这一个诬陷根本只能根据，旨在污蔑她。 其实在以为客户需求因对起诉方的长靴子画出猬亵网评而现在被和谐入皇冠赌场时受过简短的的期望，但严令被消减上了不能一两三个月。 持续保持的搔扰和匮乏的支持何谓对原告人的心理活动和自我认知键康造成了影向。在与牌桌领导层的1次例会中，她据称被告知必须 适应性“比较规”实际情况。赶紧后，她因特征较差而遭到公开批评，她的自我认知的苦恼被认同与岗位特征不相干。 最终能够，上诉人于明年1二月29日因賭場称其“违抗操作命令”被解雇。她随即对Rivers Casino说到诉讼程序案，诬陷因她反复不断地投诉信谩骂而遭疯狂报复。賭場讲演人Jack Horner推辞对也在参与的诉讼程序案撤稿评论留言。